Vos missions

Le/La chef d’unité partenariats et finances a pour mission la mise en place, l’encadrement et la coordination de l’unité en charge des crédits d’intervention et des partenariats. Il/elle a la responsabilité de l’ensemble des partenariats issus des dispositifs de financement de la direction, soit un portefeuille d’environ 450 conventions.
Les missions sont les suivantes :
- Encadrement hiérarchique de 6 agents (responsables de programme et gestionnaires administratif et financier) : recrutement, structuration et animation d’équipe
- Assure la programmation et le suivi budgétaire des crédits d’intervention du service et de la Direction
- Responsable du volet administratif et financier du montage des demandes de financements et du montage des partenariats
- Suit l’exécution des conventions en cours et coordonne le rattrapage des conventions caduques
- Appui le service et la direction au montage et la gestion des recettes fléchées.
- Représente la DOM en tant que besoin dans les instances externes et internes et auprès de la Direction Générale Déléguée Ressources (Direction Finances, Direction Stratégie d’intervention financière…).

Activités principales

-    Encadrement hiérarchique de l’unité en charge des crédits d’intervention et partenariats 

- Assure la programmation et le suivi budgétaire des crédits d’intervention du service et de la direction

- Responsable du montage administratif et financier des nouveaux partenariats

- Supervise le suivi d’exécution des conventions

- Appui à la mise en place des nouvelles recettes (financement externes)

- Activités transversales

ETC. CF lien candidature

Profil recherché

Fonctionnaire de catégorie A ou contractuel détenteur d'un diplôme de niveau Bac+5 (master 2).

Connaissances :

-    Connaissance des procédures administratives, financières et juridiques des établissements publics 
-    Pratique de la gestion et du suivi de conventions financières dans la sphère publique.
-    Connaissance de la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP) et des modalités d’exécution financière de la dépense publique ;
-    Connaissance des systèmes d’information financier notamment des administrations publiques. En particulier, la connaissance de SIREP@ est un plus ;
-    Gestion de projet 
-    Connaissance du contexte institutionnel des territoires d’Outre-mer.

Savoir-faire opérationnel :

-    Animation et coordination d’équipe
-    Faire preuve d’adaptabilité dans le cadre du contexte ultramarin
-    Pratique des tableaux (type Excel) et traitement de données
-    Pratique des outils collaboratifs
-    Diffuser l’information sous forme écrite et orale
-    Capacité rédactionnelle 

Savoir-être professionnel :

-    Méthodique, rigoureux, organisé
-    Apte à la prise de décision
-    Capacité à prioriser, hiérarchiser et gérer son stress dans un contexte de charge de travail dense
-    Autonome
-    Ouvert au travail en équipe
-    A l’écoute et aptitude à la communication.
-    Discrétion, sens de la confidentialité.

Éléments de candidature