Responsable du Pôle Programmation et Missions Tranversales

Réf. offre d’emploi :

2026-2341245

Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Méditerranée (DIRMED)

Métier de référence :

Chargée / Chargé d'analyses budgétaires

Catégorie :

Catégorie B (profession intermédiaire)

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16 RUE ANTOINE ZATTARA 13003 MARSEILLE

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Date limite de candidature : 01/10/2026

Nature de l’emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Statut du poste
Vacant
Management
Oui
Expérience souhaitée
Non spécifié
Télétravail possible
Oui
Rémunération
Non spécifié
Non spécifié

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Vos missions

Pilotage du budget RRN :
- Établir la programmation annuelle budgétaire pour l'entretien et l'exploitation du réseau
- Établir les documents du dialogue de gestion annuel ( contrat et bilan) avec DIT, Districts et SIR
- Assurer l'élaboration du contrat quinquennal de réhabilitation du réseau : élaboration et suivi des PAI
     
Assistance à l'organisation interne pour l'ensemble du service :
- Assurer le secrétariat et le support RH
- Assurer le support gestion-comptabilité

Missions  transversales :
- Participer à l'élaboration des processus et procédures qualité dans le domaine de l'Entretien et l'exploitation en lien avec le Service Prospective
- Participer à l'amélioration du système d'assurance qualité (organisation ,système, outils...) avec les pilotes de processus
- Porter en tant que de besoin la maîtrise d'ouvrage déléguée d'opérations d'entretien du réseau routier
- Développer les systèmes d'informations géographiques routier, gérer les systèmes existants et administrer les données routières

Positionnement dans la structure : sous l'autorité hiérarchique du Chef de service du SPEP

Relations internes : Collaboration étroite avec pôles du SPEP, avec les SIR, avec les districts et les CEI

Relations externes : Autres DIR, DDT(M), DREAL, collectivités locales, concessionnaires autoroutiers, bureaux d'étude, DIT, CEREMA

Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire : Management et pilotage d'une unité composée de 2 B et 2 C

Profil recherché

Compétences techniques : Connaissance générale des missions d'un exploitant routier ; lolf ; commande publique

Compétences transversales : Management humain ; force de proposition ; gestion budgétaire ; communication interne et externe ; synthèse et réactivité; suivi procédure Commande Publique

Compétences relationnelles : Travail en équipe ; contact humain ; écoute ; négociation

Modes d'acquisition : Formation initiale et continue

Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire : Gestionnaire routier, conseiller de gestion management

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • alix.drezet@developpement-durable.gouv.fr
  • david.mansuelle@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La DIRMED est chargée de l'exploitation, de l'entretien et de la modernisation de 680 km de réseau routier et autoroutier national non concédé en région PACA et Occitanie pour un budget annuel de 90M d'euros.
Elle compte environ 470 agents. Son siège, basé à Marseille face à la Gare St Charles, définit les politiques à mettre en oeuvre et anime le fonctionnement des services.
Elle comporte :
- la Direction, un Secrétariat Général, le Service de la Prospective, un Service de l'Ingénierie Routière et le Service des Politiques de l'Exploitant et de la Programmation basés à Marseille
- un service de l'Ingénierie Routière basé à Montpellier et Mende
- trois districts à Marseille, Gap et Nîmes portant l'action territorialisée.
Le Service des Politiques de l'Exploitant et de la Programmation est le service chargé d'assister les districts pour les missions d'exploitation et d'entretien des 680 km de la DIRMED. Il encadre le Pôle Programmation et Missions Transversales, un Pôle Conservation du Patrimoine, un Pôle Pathologie des OA, un Pôle Services à l'Usager.
Le Pôle Programmation et Missions Transversales est chargé de la programmation budgétaire annuelle relative à l'entretien et l'exploitation et de l'ensemble des missions transversales du service.

À propos de cette offre

Alix DREZET, Chef du Service Politiques de l'Exploitant et Programmation : alix.drezet@developpement-durable.gouv.fr David Mansuelle, Adjoint au Chef du Service Politiques de l'Exploitant et Programmation : 07 64 20 23 75 david.mansuelle@developpement-durable.gouv.fr

Bureau individuel
Véhicule en pool
Horaires de bureau, règlement intérieur de la DIRMED
Déplacements sur le réseau de la DIRMED, la détention du permis B est très recommandée

Télétravail possible selon charte DIRMED

Groupe RIFSEEP : 1

N° Renoirh : 0939110367

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

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