Vos missions

Le(la) chargé(e) d’interventions, sur un secteur géographique déterminé, se voit confier 3 missions principales :

1) Mettre en œuvre le programme d’interventions de l’agence de l’eau auprès des collectivités :

- Démarcher et inciter les collectivités (communes et EPCI) à mettre en œuvre les projets d’investissements prioritaires des plans d’actions opérationnels territorialisés (PAOT).
- Assurer l’instruction et le suivi des demandes d’aides concernant des projets d’amélioration des services publics d’eau potable et d’assainissement et de gestion intégrée des eaux pluviales jusqu’à la décision d’attribution.
- Contribuer à la certification du service fait des dossiers d’aides de son périmètre en appui aux agents en charge du paiement des dossiers.
- Contribuer aux exercices de prévisions des engagements financiers et budgétaires

2) Décliner la politique partenariale et territorialisée contractuelle :

- Participer à l’élaboration des plans d’actions opérationnels territorialisés (PAOT) dans son domaine d’activités et sur son périmètre d’intervention, contribuer à leurs suivis et leurs évaluations.
- Susciter et piloter des contrats de partenariat territorialisés « eau et climat » sur les thématiques de son ressort (sobriété, gestion des eaux pluviales…)
- Participer à l’élaboration et la définition des politiques locales au travers des schémas directeurs d’eau potable et d’assainissement des collectivités

3) Représenter l’agence et promouvoir la politique de l’agence :

- Assurer la représentation de la direction territoriale auprès des partenaires institutionnels (DDT, Préfecture collectivités territoriales, distributeurs d’eau usagers, associations …),
- Sensibiliser et mobiliser les collectivités territoriales sur les enjeux d’avenir : sobriété, gestion intégrée des eaux pluviales, …
- Être référent thématique d’un groupe métier, assurer la diffusion de l’information et contribuer aux réflexions et à la prospective
- Conseiller les partenaires et leur apporter des éléments d’expertise technique et financière sur leurs projets

Profil recherché

Non titulaires

Conformément au décret 2007-832 portant statut des agences de l’eau, les candidats devront justifier soit d’un titre ou diplôme de deuxième cycle de l’enseignement supérieur, soit d’un titre ou diplôme délivré par une école d’ingénieur ou de commerce habilitée à cet effet, soit de tout autre titre ou diplôme certifié au moins de niveau 6 de qualification, soit d’un titre ou diplôme dans le domaine de l’eau ou de l’environnement.

Non titulaires internes :

Les candidats en CDI à l’agence doivent pour postuler, remplir les conditions de l’article 8 – B - c, du décret 2007- 832, cité plus haut.

Fonctionnaires

Les candidats fonctionnaires de catégorie A seront issus de la filière technique.

Les agents issus des fonctions publiques territoriale ou hospitalière seront accueillis en détachement sur corps.

Le poste est classé en groupe 4 RIFSEEP.

Une expérience professionnelle d’au moins 3 années serait appréciée.

Permis B indispensable, prévoir 1 à 2 journées de déplacements par semaine.

Compétences attendues

Éléments de candidature