Chef(fe) du Service Eau et Biodiversité
Réf. offre d’emploi :
2024-1605044
Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Réunion (DEAL Réunion)
Métier de référence :
Catégorie :
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Localisation : 12 ALLEE DE LA FORET 97400 ST DENIS
Date limite de candidature : 22/08/2024
-
Nature de l’emploi
- Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
-
Statut du poste
- Vacant
-
Management
- Oui
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Expérience souhaitée
- Non spécifié
-
Télétravail possible
- Oui
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Vos missions
Piloter le service eau & biodiversité, en tandem avec l'adjoint, et avec l'appui des chefs d'unité :organisation et management de l'équipe ;
-définition et mise en oeuvre des priorités annuelles du service, en cohérence avec la note d?orientation stratégique annuelle de la DEAL et les éléments de cadrage régionaux et nationaux ;
-gestion des ressources humaines et financières, en les -prise en charge certains dossiers transversaux ou à fort enjeu.
Assurer le portage des politiques eau & biodiversité auprès des acteurs du territoire :
-secrétariat du comité eau & biodiversité ;
-animation de la MISEN et de la MIPE ;
-entretien de la collaboration le réseau de partenaires de l'eau et de la nature.
Contribuer au pilotage de la DEAL :
-participation active au CODIR ;
-conseil à la direction sur les sujets eau et nature ;
-implication dans la démarche « DEAL des solutions » ;
-responsabilité de chef de site DEAL pour la Providence.
Profil recherché
Compétences relationnelles :
Savoir manager
Diriger et fédérer les équipes autour d'un sens partagé de l'action, des objectifs, des valeurs, d'une éthique
Communiquer et dialoguer avec des partenaires différents
Convaincre et parfois négocier
Écouter et comprendre le positionnement des interlocuteurs
Compétences transversales :
Gérer un projet
Être force de proposition
Faire preuve d'initiative et de réactivité
Savoir rédiger
Travailler dans un environnement professionnel complexe et évolutif
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement de la DEAL et ses principaux interlocuteurs
Connaître les enjeux de la transition écologique et leur déclinaison au niveau territorial
Connaître les fondamentaux en matière de gestion financière
Connaître les fondamentaux en matière de sciences de l'écologie et de la nature
Qui sommes-nous ?
En coordination avec le partenariat local de la DEAL, en particulier les collectivités (Région chef de file biodiversité, Département et 5 EPCI gémapien), le service porte des missions de stratégie (SDAGE, SNAP, SNB), d'appui scientifique, de connaissance, de soutien financier, d'instruction réglementaire ainsi que différentes polices (environnement, CG3P).
Il est composé d'une trentaine d'agents répartis en 3 unités : Unité Police de l?Eau & Instruction, Unité Politique de l'Eau & des Milieux Aquatiques, Unité Biodiversité.
À propos de cette offre
La durée minimale sur le poste est de 3 ans : arrêté du 6 janvier 2023 fixant les types d?emplois soumis à une durée minimale ou maximale d?occupation au sein des services du ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires.
Poste soumis à une durée maximale de 8 ans
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