Vos missions

ACTIVITES DU POSTE :

L'expert sénior « Facteurs Organisationnels et Humains», en collaboration avec la coordonnatrice FOH de la DSNA,

- Participe au pilotage de l'instance nationale de coordination FOH au sein de la DSNA
- Contribue au développement et à la mise en oeuvre de la stratégie sécurité de la DSNA en matière de FOH
- Contribue aux méthodologies de gestion de la sécurité concernant les aspects FOH (gestion des changements, assurance de la sécurité, monitoring de la performance humaine au sein de la DSNA)
- Contribue à des groupes de travail, actions de sensibilisation ou des formations et projets transverses dans son domaine de compétences
- Assure des missions d'accompagnement dans les organismes de la DSNA au besoin
- Participe aux actions FOH menées en faveur de la culture sécurité au sein de la DSNA
- Participe au suivi des recommandations nationales et internationales applicables à la DSNA concernant les FOH (BEA, BEA- É, GPSA, PSE, etc.)
- Participe aux audits et surveys internes du SMS (Système de Management Sécurité) de la DSNA
- Participe à des réunions internationales ou à des groupes de travail, en particulier en relation avec Eurocontrol, CANSO, FABEC ou EASA.

RESPONSABILITES EN MATIERE DE SECURITE / SURETE / ENVIRONNEMENT :
- Contribue au développement et à la mise en oeuvre de la stratégie sécurité de la DSNA en matière de FOH

Profil recherché

Savoir-faire

Connaissances :
- Parcours de compétences à affiner lors la prise de poste : atteindre le niveau de practicien FH « Human Factors Practitioner » développé par Eurocontrol ou un niveau équivalent
- Réglementation du système de management de la sécurité
- Méthodes de surveillance interne (audits et surveys) à développer
- Anglais
- Outils Microsoft : Word, Excel, Powerpoint

Savoir être

Aptitude à :
- Travailler en réseau et coordonner des équipes multiculturelles et multisites
- Sens du dialogue et de l?écoute, de la négociation et de la diplomatie
- Esprit de synthèse et méthodique
- Esprit d?initiative, capacité à proposer
- Sens de l'initiative et du contact humain
- Intérêt pour la démarche scientifique FOH


Expérience
- Expérience en centre opérationnel
- Une expérience de contrôleur aérien serait un plus

Éléments de candidature