Vos missions

Rattaché(e) à la cheffe du département Stratégie et Accompagnement (DSA) de la direction du numérique (DNUM), vous avez la charge de rendre les services numériques du pôle ministériel plus simples, accessibles et inclusifs.
Vous serez désigné(e) auprès de la DINUM comme référent(e) ministériel(e) des démarches essentielles et de l'accessibilité numérique.
1)     Démarches « essentielles »
En lien avec la dizaine de porteurs de démarches en ligne dites « essentielles » (Demande de carte familles nombreuses, MaPrimeRénov.., etc.) au sein des directions métiers, vous aurez pour mission de promouvoir l'amélioration de ces démarches sur les différents critères évalués (accessibilité, satisfaction, etc.), d'en suivre précisément la mise en oeuvre et d'en rendre compte à haut niveau (SG, COPIL interministériel). Vous assisterez les porteurs dans leur demande de financement auprès du guichet « Design et accessibilité numérique » de la DINUM, et suivrez la délégation et l?exécution des crédits correspondants.
2) « Handi & Numérique »
Vous piloterez le déploiement de la feuille de route ministérielle « Handi & Numérique », qui trace une trajectoire pour l?accessibilité numérique et l?inclusion de tous les publics. Vous assurerez la coordination des acteurs de la DNUM mobilisés sur les différents axes de cette feuille de route, et rendrez compte sur l'avancement global de ces actions.
Vous aurez la charge de l'élaboration et du suivi du schéma pluriannuel de mise en accessibilité des sites du pôle ministériel, ainsi que des plans d'actions annuels en relation avec les services qui s'occupent de la mise en oeuvre opérationnelle.
Vous contribuez au développement d'une offre de formation sur l'accessibilité et la porter à la connaissance auprès des agents du pôle ministériel.
Par ailleurs, en fonction de l'actualité et des sollicitations extérieures, vous pourrez être mobilisé sur des missions autour des trois grandes thématiques d'action du département (stratégie numérique, relation client et offre de service, conseil et expertise).

LIAISON HIERARCHIQUE
Vous êtes sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de département, assistée de son adjoint. Un management matriciel intermédiaire, porté par trois référents thématiques (stratégie numérique, conseil et expertise, relation client et offre de service) et un tech lead, accompagne l'organisation du département en mode agile. Vous travaillez avec les trois référents du département, en particulier le référent stratégie numérique.
Le poste nécessite des relations courantes avec :
- L'ensemble des sous-directeurs et chefs de départements de la DNum
- La DRH et le délégué ministériel à l'accessibilité
- Les directions générales, services et opérateurs ministériels ;
- Des partenaires interministériels (DINUM notamment).

Profil recherché

Compétences techniques
- Maîtrise de la réglementation française et connaissance des standards internationaux en matière d'accessibilité numérique.
- Connaissance pratique du RGAA, des principaux outils numériques et méthodes permettant d?évaluer et d'améliorer l'accessibilité numérique.
- Connaissance des enjeux d?inclusion numérique.
- Connaissance de l?organisation du pôle ministériel et de son écosystème applicatif.

Compétences transversales
- Analyse et pragmatisme
- Autonomie et initiative
- Organisation et rigueur méthodologique
- Aisance de rédaction
- Ouverture d'esprit

Compétences relationnelles :
- Animation de réseau
- Ecoute et pédagogie
- Collaboration et négociation

Compétences attendues

Éléments de candidature