Vos missions

Le/la coordinateur/rice de l’animation territoriale est un(e) intervenant(e) de premier ordre dans la mise en œuvre de la politique établie par la direction du Parc national.

Ainsi, il/elle assure avec son responsable et le chef du Service Gestion et Préservation une mission d’animation territoriale auprès des collectivités, des partenaires institutionnels et associatifs, des acteurs des sports de nature et des habitants du Parc national.

Le/la coordinateur/rice de l’animation territoriale a vocation à être une référence en termes de connaissance du territoire et de ses enjeux. Il/elle assure une mission générale de surveillance et de protection des patrimoines du territoire (il/elle est qualifié(e) « inspecteur de l’environnement ») ; il/elle informe et accueille le public et assure un appui au suivi scientifique des espèces, milieux et habitats.

Il/elle assiste le responsable du secteur dans la gestion des dossiers qui concernent le secteur, en particulier la gestion de la Maison du Parc. Il/elle participe aux côtés du responsable à l’élaboration du plan d’actions du secteur.

Le/la coordinateur/rice de l’animation territoriale se voit confier des missions particulières, thématiques et territoriales à l'échelle du secteur sur délégation du responsable de secteur. Il/elle pilote aux côtés du responsable et du chef du Service Gestion et Préservation, la gestion des terrains du Conservatoire du Littoral dont il/elle est l’interlocuteur-trice privilégié-e.

A ce titre, le/la coordinateur/rice de l’animation territoriale est particulièrement impliqué-e dans le suivi et l’animation des plans de gestion des terrains du Conservatoire du Littoral.

Missions principales :

-              pilotage des 2 plans de gestion des terrains du Conservatoire du littoral (Canaille et Calanques) :  suivi, animation de la rédaction des rapports, participation à l’élaboration des projets d’aménagements ;

-              gestion administrative et technique des locaux et des matériels ou du petit matériel rattachés au secteur, en lien avec le secrétariat général ;

 

Autres missions :

-              mission de police de la nature sur les territoires terrestres et marins : mission de surveillance générale ou ciblée sur le secteur, en intersecteurs et en interservices ;

-              suivi naturaliste : participation à des inventaires naturalistes à terre et en mer. Participation à des études d’impact lors de projets de travaux ;

-              information et communication auprès des publics : information, sensibilisation des publics locaux, des usagers, des touristes, sur les enjeux de la protection du Parc et de l’environnement.

Profil recherché

Connaissances théoriques :

-       environnement naturel : écologie, espaces protégés, naturalistes méditerranéennes ;

-       Code de l'Environnement, du Code forestier, du Code Rural et de la Pêche Maritime, de la règlementation des parcs nationaux, des arrêtés préfectoraux, des procédures judiciaires ;

-       commissionnement obligatoire (exercice de la Police de la nature) et au port des équipements de défense ;

-       protocoles scientifiques ;

-       pratiques d'éducation à l'environnement et de relation avec les acteurs locaux.

 

Compétences techniques :

-       techniques d’orientation et d’observation ;

-       pratique de terrain et de déplacement dans des conditions difficiles ;

-       pratique de la navigation et connaissances des contraintes d'exercice en milieu marin ;

-       utilisation de matériels scientifiques et application de protocoles scientifiques,

-       techniques d’animation et de communication ;

-       pratique des missions de police à terre et en mer avec port des équipements de défense ;

-       techniques d’intervention et de gestion des conflits ;

-       gestes de premiers secours ;

-       bureautique, bonne maitrise du SIG (QGIS), outils GPS ;

 

Savoir être :

-       écoute, sociabilité, pédagogie, ouverture d'esprit ;

-       aptitude au travail en équipe ;

-       rigueur, maîtrise de soi ;

-       capacité d’organisation et de priorisation ;

-       adaptabilité aux multiples contextes et missions ;

-       sens pratique de l’observation, de l'analyse et de la synthèse ;

autonomie, disponibilité ;

Compétences attendues

Coordinateur/rice de l'animation territoriale - Garde moniteur(rice) - Secteur Territorial Littoral Est et Haute Mer (La Ciotat)

Éléments de candidature