Adjoint(e) au/à la chef(fe) du CEI de La Vèze

Réf. offre d’emploi :

2026-2396069

Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Est (DIRE)

Métier de référence :

Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

Catégorie :

Catégorie B (profession intermédiaire)

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PETITE VEZE RD 104 25660 LA VEZE

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Date limite de candidature : 01/10/2026

Nature de l’emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Statut du poste
Vacant
Management
Oui
Expérience souhaitée
Non spécifié
Télétravail possible
Non
Rémunération
Non spécifié
Non spécifié

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Vos missions

L'adjoint(e) au/à la chef(fe) de CEI, outre ses missions de chef(fe) d'équipe (notamment participation à l'astreinte, à la conduite des camions et à la VH) assure la continuité de la fonction de chef(fe) de centre. Il/elle l'assiste et assure l'intérim de son/sa chef(fe) de CEI.

À ce titre, vous avez autorité fonctionnelle sur l'ensemble des personnels du CEI, et hiérarchiquement en intérim du/de la chef(fe) de centre. Vous êtes le garant de la planification et de l'organisation du travail, en veillant à la sécurité et au respect des règles. Et vous êtes attentif au bien-être au travail.

Vous disposerez d'une délégation de signature pour la gestion du personnel et la commande publique.

Vous faites partie du collectif d'encadrement du district mais aussi du SRE. Et à ce titre contribuez aux réflexions et engagements (politiques, réunions, séminaires...) à une échelle plus large que le CEI, en interne comme en externe (préfectures, DDT, élus, entreprises,...).

Vous portez et mettez en oeuvre, au sein de votre CEI, les politiques de la DIR Est (entretien, exploitation, gestion du domaine, sécurité). De fait, vous assurer la planification, la coordination et l'ajustement des moyens à mobiliser, tant privés que de la régie, en appui et en intérim de votre chef(fe) de CEI.

Profil recherché

Bon niveau de connaissance et maîtrise opérationnelle :
- des techniques d'entretien et d'exploitation des infrastructures routières et de la sécurité routière
- de la réglementation du travail et de la commande publique
- des règles d'hygiène et de sécurité au travail
- des méthodes de planification et de gestion des plans de charge.
- des règles de déontologie

Savoirs faire et savoir être :
- manager et motiver une équipe
- gérer un centre
- accompagner le changement dans un esprit constructif et positif
- savoir consolider la commande et les niveaux de service
- saisir les enjeux, les problématiques et les jeux d'acteurs
- être acteur dans des projets
- représenter la DIR Est
- faire face à une situation de crise

Qui sommes-nous ?

La DIR Est est un service particulièrement important : 1 200 km de réseau, sur 2 régions et 10 départements, avec 30 implantations et 670 agents, avec un budget annuel de l'ordre de 150M?.

Le Service Régional d'Exploitation Grand Est est le service opérationnel gérant près de 480 km de ce réseau sur 5 départements. Il comprend le District de Besançon, 7 CEI, un CISGT (PC trafic 24/24), un pôle administratif (BAG), un pôle technique (CAT) et une unité d'ingénierie routière (UIR), soit 180 agents répartis sur 10 sites.

Le CEI de La Vèze gère plus spécifiquement 100 km de réseau routier national (la RN83 dans le département du Doubs ainsi qu'une partie de la RN57 dans le département du Doubs et le sud du département de la Haute-Saône). Il assure l'entretien courant des routes, garantit la viabilité, intervient en protection et garantit la sécurité des usagers. Il participe également à la communication des usagers, assure la remontée des informations terrain vers le CISGT et est garant de la bonne gestion du domaine public.

À propos de cette offre

Contacts : Chef de centre : Xavier MARCHAND Tél : 03 81 82 64 54 Mail : Xavier.Marchand@developpement-durable.gouv.fr Chef de district : Franck ESMIEU Tél : 03 81 82 64 41 Mail : franck.esmieu@developpement-durable.gouv.fr Les candidatures transmises directement par ce site ne seront pas traitées. Transmission candidature : mobilite-recrutement-direst@developpement-durable.gouv.fr Numéro de poste à inscrire sur le formulaire de candidature : E000034091

RIFSEEP : Catégorie B Groupe 2

Matérielles :
- Bureau individuel sous réserve disponibilité matérielle
- Téléphone portable
- Matériel informatique

Horaires et saisonnalités :
- Horaires conformément au règlement intérieur de la DIR Est.

Conditions particulières :
- Astreintes régulières
- Déplacements fréquents

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

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