Vos missions

Management :

Participe au collectif d'encadrement du CEI et encadre la ou les équipes qui lui sont confiées
Contribue à la planification et à l'organisation des activités, en veillant à la sécurité et au respect des règles de travail en vigueur

Mise en oeuvre des activités d entretien et d exploitation :

Met en oeuvre les chantiers d'entretien, les activités d'exploitation en veillant à l'application des politiques de la DIR CE et à la sécurité des agents et des usagers,
Contribue à la gestion du domaine public routier,
Contribue à l'organisation des travaux en régie ou sous-traités en entretien et exploitation du réseau.

Gestion de crise :

Participe à la gestion de crise
Participe au service hivernal et à l'astreinte d'exploitation

Utilisation des moyens :

Contribue et veille à une utilisation optimale des moyens humains, matériels ( bâtiments, engins, véhicules, équipements) et financiers.

Il est placé sous l'autorité d un chef de CEI référent. Le CEI comprend 42 agents.
Il  encadre la ou les équipes dans le cadre des chantiers qui lui sont confiés. Il a la responsabilité de la bonne exécution des activités en sécurité et de la bonne utilisation des matériels et des moyens.

Fait partie du collectif d'encadrement du CEI et plus largement du district.

Liaisons internes/externes : il est en relations régulières avec les forces de l'ordre, les services de secours et d'intervention, les entreprises, les concessionnaires,  les riverains, les usagers. En interne, il est en lien avec le PC, le cadre n2 et les autres CEI et l'encadrement du CEI.

Profil recherché

Connaissances :

Connaissances des politiques et techniques d'entretien et d'exploitation des infrastructures routières, de la sécurité routière
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail.
Connaissances des règles de planification, de réglementation du travail et du régime indemnitaire  
Connaissances des règles de déontologie.
Connaissance sur les tunnels et tranchées couvertes.
Connaissance des bassins de rétention et entretien.

Savoirs faire :

Savoir encadrer une équipe et gérer un chantier en régie ou sous traité
Savoir passer des consignes.
Savoir formaliser et rendre compte.
Savoir écouter et reformuler.

Éléments de candidature