Vos missions

Les missions sont :

- Correspondant GEMAPI sur un secteur du département : L'agent est le correspondant sur les sujets de gestion des milieux aquatiques et de prévention des inondations (GEMAPI) sur un des 3 secteurs du département.

- Police administrative de l'eau et des milieux aquatiques :
Il instruit les dossiers relevant de la réglementation sur l'eau et les milieux aquatiques. Il rédige les avis et propositions de décisions administratives, coordonne les consultations interservices et assure le suivi des procédures à enjeux.

- Contrôle et police de l'environnement :
En qualité d'inspecteur de l'environnement commissionné et assermenté, il réalise des contrôles administratifs et des opérations de police judiciaire dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques.
L'assermentation au titre du Code de l'environnement (domaine de l'eau) devra être obtenue dans la 1ère année suivant la prise de poste.

- Expertise et référent thématique :
Il assure une mission de référent départemental sur les thématiques :
   - hydroélectricité ;
   - zones humides.
À ce titre, il participe à l'élaboration de doctrines, anime les réseaux de partenaires concernés et contribue à la diffusion des connaissances techniques et réglementaires.

Ce poste offre l'opportunité de contribuer directement à la préservation des milieux aquatiques et à l'adaptation des territoires aux effets du changement climatique, en combinant expertise technique, accompagnement des collectivités et missions de police de l'environnement.

Liaison hiérarchique : Poste rattaché au chef de pôle Milieux aquatiques.

Relations internes et externes : Service de la DDT, OFB, DREAL, professionnels agricoles, collectivités territoriales, Gémapiens, Agence de l'eau, Préfecture, bureaux d'études, usagers...

Profil recherché

Compétences techniques et réglementaires : Connaître le fonctionnement des milieux aquatiques et ses enjeux, les politiques publiques de la Gemapi, procédures administratives en lien avec les procédures loi sur l'eau. Maîtrise des systèmes d'information géographique appréciée. Notions d'hydraulique fluviale, de gestion des risques d'inondation et d'hydroélectricité appréciées. Ces compétences pourront être développées sur le poste.

Compétences transversales : Travail en mode projet, le reporting, être neutre, savoir prioriser en fonction des enjeux, savoir décliner les orientations du service et alerter en cas de situation difficile.

Compétences relationnelles : Être pédagogue, prendre du recul, échanger régulièrement avec les partenaires et sa hiérarchie.

Mode d'acquisition : L'agent-e aura accès aux formations métier proposées par le ministère.

Éléments de candidature