Vos missions

Coordonner le domaine Expertises et prospectives
Préparer et actualiser le plan d'action pluriannuel
Conforter et développer l'expertise du pôle
Piloter la stratégie en tant que chef(fe) de projet de la séquence Éviter Réduire Compenser : dynamique régionale, réseau national et régional, centre de ressources régional
Être référent(e) éolien et biodiversité
Appui aux différents chargés de mission du pôle sur les nouvelles dynamiques prospectives : changement climatique, trames sensorielles,...

Assurer :
- l'animation et le soutien à la mise en oeuvre de la séquence « Eviter-Réduire-compenser »
- la sensibilisation et la formation des services de l'État, ainsi qu'à l'extérieur ponctuellement
- l'instruction des agréments de sites naturels de compensation, restauration, renaturation
- le suivi des réserves nationales de Acquin-Wavrans et de la Dune Marchand

Contribuer à :
- l'animation régionale des dérogations espèces protégées, au suivi et au contrôle des mesures de compensation ;
- l'appui technique auprès des services de la DREAL concernant les volets faune-flore de divers avis et les dossiers à valider


Management exercé dans le poste : coordination de domaine et référent (management fonctionnel)
Positionnement dans la structure : sous l'autorité du responsable du pôle Nature et Biodiversité
Relations :
- Internes :
Autres chargé(e)s de mission du pôle, Espaces, Connaissance
Autres pôles du service
Autres services, notamment les UD et le service IDDEE
Ministère en charge de l'environnement
- Externes :
Pétitionnaires et maîtres d'ouvrage
Collectivités
DDT(M)
MISEN
OFB
Associations

Profil recherché

- Compétences techniques :
Formation scientifique (biodiversité, botanique, écologie, gestion des espaces)
Maîtrise des enjeux de la préservation et de la protection : faune, flore, habitats et de la nature au plan régional
Droit environnement, politiques de protection de la biodiversité, outils de planification et d'aménagement
Établissements publics, associations régionales, réseaux scientifiques qui concourent à la connaissance/gestion de la biodiversité
Procédures d'évaluation environnementale des plans, programmes et projets (article L122-4)
Expérience professionnelle en écologie, dans le traitement de dossiers et du fonctionnement des bureaux d'études

- Compétences relationnelles :
Esprit d'équipe, capacité de management, animation de réseau
Sens du dialogue, de la communication et de la représentation
Goût du travail en mode projet
Dynamisme, curiosité, réactivité, autonomie

Éléments de candidature