Chef de l'unité géomatique (H/F)

Réf. offre d’emploi :

2026-2271194

Employeur : Direction Départementale des Territoires de la Savoie (DDT 73)

Métier de référence :

Chargée / Chargé de SI, cartographie et de mesures géographiques

Catégorie :

Catégorie A (cadre)

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1 RUE DES CEVENNES 73011 CHAMBERY CEDEX

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Date limite de candidature : 01/10/2026

Nature de l’emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Statut du poste
Vacant
Management
Non
Expérience souhaitée
Non spécifié
Télétravail possible
Oui
Rémunération
Non spécifié
Non spécifié

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Vos missions

En tant que chef de l'unité géomatique de la DDT positionnée au SATEM, vous animez et pilotez une équipe de 5 géomaticiens au service de la DDT et ponctuellement mobilisable par les services préfectoraux du département. À ce titre :
   - vous assurez l'encadrement et le management de l'équipe
   - vous organisez et pilotez l'activité de l'unité, assurez le suivi du plan de charge et de la réalisation des commandes passées par les services
   - vous animez en transversalité les échanges  avec les services
   - vous pilotez l'administration des données produites ou mobilisées par la DDT
   - vous contribuerez à la stratégie et l'évolution future du SIG
   - vous assurez les formations aux outils à la demande des services ainsi que l'assistance auprès des utilisateurs afin de développer leur autonomie
   - vous apportez l'expertise technique dans le cadre des projets développés dans les services
   - vous développez la compétence et l'innovation au sein de l'unité

Profil recherché

Une expérience professionnelle en management d'équipe et en gestion et production de données spatialisées sont souhaitées. Une connaissance préalable des métiers et des politiques publiques portées par les services de la DDT seraient un atout.

Compétences techniques nécessaires
   - administration de données spatialisées
   - maîtrise des outils : géomatiques, web, gestion de bases de données, data visualisation
   - analyse territoriale et cartographie
     
Compétences transversales requises
   - capacité à piloter et coordonner des projets
   - aptitude au travail en équipe, en transversalité et en animation d'équipes-projets
   - sens du conseil et de la pédagogie
   
Aptitudes personnelles :
   - qualités relationnelles et goût pour le travail en partenariat et en transversalité
   - sens de l'écoute des besoins
   - réactivité
   - intérêt pour l'innovation technologique et adaptabilité
   - autonomie et prise d'initiatives

Éléments de candidature

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • sgc-rh-mobilite-recrutement@savoie.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

L'unité géomatique est positionnée SATEM, service chargé :
   - du  pilotage et de l'animation de la transition écologique et de son financement
   - du portage de politiques climatiques  d'atténuation et d'adaptation
   - de l'animation de la transversalité
   - du portage des politiques de mobilité et de transition énergétique
   - de la connaissance,  de la gestion du SIG et de l?expertise géomatique,
   - de l'éducation routière,
   - du bruit des infrastructures,
   - de l'instruction des remontées mécaniques,
   - de la commission de sécurité des systèmes et infrastructures de transport (tunnels).

À propos de cette offre

Toute candidature devra impérativement être envoyée à l'adresse : sgc-rh-mobilite-recrutement@savoie.gouv.fr et obligatoirement contenir : - un CV - une lettre de motivation - pour TOUS les candidats titulaires et contractuels (MATTE ou non) compléter et signer le NOUVEAU formulaire de candidature à obtenir sur le lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Contacts pour toute information complémentaire (et non pour postuler) : chef de service : eric.valla@savoie.gouv.fr adjointe : patricia.deprost@savoie.gouv.fr

Poste ouvert aux ITPE ou IAE

- N° de Poste : E000032609
- IFSE :  4
- Management : Oui
- Niveau d'expérience requis : Confirmé
- télétravail : Oui

Vous bénéficiez d'un bureau individuel et de la possibilité d'exercer en télétravail.
Poste ne nécessitant que très occasionnellement des déplacements.
Exercice en modalité d'horaires variables classiques.

Toute candidature devra impérativement contenir :
- un CV
- 3 derniers compte-rendus d'évaluation

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

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