Adjoint(e) au chef du pôle Formation
Réf. offre d’emploi :
2026-2244581
Employeur : Secrétariat Général
Métier de référence :
Catégorie :
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Localisation : 680 RUE ALBERT EINSTEIN 13593 AIX EN PROVENCE CEDEX 3
Date limite de candidature : 07/05/2026
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Nature de l’emploi
- Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
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Statut du poste
- Vacant
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Management
- Oui
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Expérience souhaitée
- Non spécifié
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Télétravail possible
- Oui
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Vos missions
Vous contribuez à l'adéquation entre les missions du pôle ministériel et les compétences des agents des services concernés en actionnant les leviers de la valorisation des ressources humaines.
Vous pilotez avec votre hiérarchie le suivi de l'activité du pôle formation et la démarche d'amélioration continue et d'harmonisation des pratiques.
Vous pilotez le déploiement et la mise en oeuvre de l'outil de suivi financier du CMVRH, assurez le suivi budgétaire et soutient la complétude et la qualité de la base de données du SI formation.
Vous assurez le chef de filat d'un PNF (programme national de formation) grâce à vos compétences métiers, et inscrivez votre action dans le collectif CMVRH en pilotant ou participant à des groupes de travail nationaux.
Vous contribuez à la conception d'actions de professionnalisation, notamment pour la transformation numérique des formations.
Vous êtes placé(e) sous l'autorité du chef du pôle formation.
Le management des six agents du département est assuré conjointement avec le chef du pôle formation.
Relations internes et externes :
- Les membres du comité de direction et les agents du CVRH d'Aix-en-Provence ;
- Le bureau de la politique de formation en charge du PNF ;
- Les directions et agents des entités du CMVRH ;
- Les chefs de service et agents des DREAL PACA, Corse, ainsi que les opérateurs de la région ;
- Les plates-formes ressources humaines rattachées au SGAR PACA et aux SGC, notamment pour la formation interministérielle ;
- Les responsables du développement des compétences dans les directions générales du pôle ministériel ;
- Le Centre Ministériel d'Appui aux formations ouvertes à distance.
Profil recherché
Compétences requises :
- Management d'équipe et management de projet ;
- Connaissance des missions, activités, postures des services du pôle ministériel ;
- Travail en réseau ;
- Capacité d'analyses et de synthèse ;
Compétences à développer :
- Connaissance des éléments principaux de l'ingénierie pédagogique.
- Connaissance des principes de conception de la e-formation
- Connaissances dans le domaine des compétences et de la professionnalisation
- Connaissance des techniques d'animation d'équipe
- Connaissance des éléments de l'ingénierie pédagogique
Éléments de candidature
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
- Karine.dray@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le CMVRH contribue à la politique de développement des compétences individuelles et collectives. Il intervient comme pilote de la formation ministérielle et prestataire de services au bénéfice des agents, des services déconcentrés et centraux, et des opérateurs, sur : le recrutement, la formation et la professionnalisation, le conseil à l'agent dans le domaine de la mobilité et des parcours professionnels, et le conseil aux services dans le domaine de la valorisation des ressources humaines.
À propos de cette offre
Déplacements ponctuels à Paris, en région PACA/Corse et dans les autres CVRH.
Télétravail possible 2 jours par semaine.
Parking gratuit et restaurant administratif sur site.
Possibilité d'accéder au site en transports en commun.
Cotation IFSE : G3 AC AAE/ITPE/IAE
N° RenoiRH : E000032197
Campagne de mobilité : Avril 2026
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