Vos missions

En tant qu'adjoint (e) au chef(fe) de bureau des ressources humaines du secrétariat général, vous serez chargé (e) de seconder le responsable de bureau pour le suivi des dossiers transversaux :
- Assurer le suivi des agents « chargés de mission temporaires » en lien avec le service développement ;
- Coordonner les réponses apportées aux différentes enquêtes pour le secrétariat général ;
- Coordonner les exercices RH de proximité (primes, promotions...)
- Assurer le suivi de situations individuelles sensibles ;
- Assurer l'intérim du chef de bureau ;
- Accompagner, en tant que de besoin, le pôle fonctionnaires.


Vous serez placé(e) sous l'autorité de la cheffe de bureau.

Vous travaillerez avec l'ensemble des correspondants RH placés auprès de chacune des directions et également avec l'ensemble des sous-directions et département de la direction des ressources humaines.

Profil recherché

Nous attendons que vous ayez une bonne connaissance des différents volets du domaine des ressources humaines.

Réactivité, aptitude à respecter les échéances, rendu compte, alerte sur les situations sensibles, rigueur et sens des relations humaines sont des qualités recherchées pour ce poste.

Éléments de candidature