Vos missions

Au sein du bureau et en lien direct avec le chef de bureau et l'un de ses adjoints, vous aurez en charge :
- Le suivi des entités du groupe paritaire Action Logement : préparation des instances, représentation du ministère dans les réunions préparatoires, analyse du modèle économique et de la stratégie de financement, etc
- La coordination des travaux techniques sur les évolutions des emplois d'Action Logement en faveur de la politique du logement, en lien avec les bureaux métier de la DHUP


Vous serez amené.e à participer au chantier stratégique de la négociation de la prochaine convention quinquennale entre l'Etat et Action Logement.

Vous travaillerez en lien étroit avec la chargée de mission Financement du logement locatif, directement sous l'autorité du chef de bureau et de l'un des adjoints.

Vous échangerez très fréquemment avec une large palette d'acteurs :
- les autres bureaux de la sous-direction et des autres sous-directions de la DHUP, selon les sujets et en lien notamment avec les différents emplois de la PEEC
- les services des ministères économiques et financiers (Direction générale du Trésor et Direction du budget), également représentés au sein des instances d'Action Logement, et du ministère de l'Agriculture sur la gestion de la PEECA
- les cabinets ministériels (MTECT, MVL).

Profil recherché

Les missions que vous aurez à piloter nécessitent :

- des compétences techniques : maîtrise des principes de l'ingénierie et de l'analyse financières, appétence pour la manipulation de données chiffrées, connaissances économiques et juridiques générales, compréhension du secteur du logement social ;

- des compétences transversales : qualité de rédaction, capacité d'analyse et de synthèse, rigueur, réactivité, esprit d'initiative et de proposition ;

- des compétences relationnelles : capacité de dialogue et de négociation (nombreux contacts professionnels au sein et à l'extérieur du Ministère), appétence pour la coordination et le travail en équipe.

Vous pourrez les acquérir via des formations, par le travail en lien avec les autres membres du bureau, ou par mises en situation.

Éléments de candidature