DEM105 - Chef(fe) d'équipe ENCADRANT(E)
Réf. offre d’emploi :
2025-2139207
Employeur : Direction Interdépartementale des Routes du Sud-Ouest (DIRSO)
Métier de référence :
Catégorie :
Partager la page
Localisation : CALANDRI 81600 MONTANS
Date limite de candidature : 15/01/2026
-
Nature de l’emploi
- Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
-
Statut du poste
- Vacant
-
Management
- Oui
-
Expérience souhaitée
- Non spécifié
-
Télétravail possible
- Non
Partager la page
Vos missions
Activités principales au sein du CEI de Montans :
- Préparation chantiers en régie et préparation des commandes ;
- Élaboration de plans de prévention ;
- Élaboration de plans d'intervention (fauchage) ;
- Compte-rendu de l'activité journalière (saisie AGT) ;
- Encadrement des agents en appui du chef de CEI : gestion du planning, contrôle des temps de travail et de l'activité, respect des consignes de sécurité et de prévention, suivi des ACES et habilitations, conduite des entretiens professionnels ;
- Surveillance du réseau, relevé des dégâts au domaine public ;
- Interventions sur incidents et accidents (IIA) ;
- Viabilité hivernale (VH) et patrouillage (VH) ;
- Remontée d'information sur l'état du réseau, les incidents et accidents, l'état de conduite hivernale ;
- Encadrement des chantiers en régie et travail en régie : entretien des chaussées, ouvrages, dépendances et équipements ;
- Encadrement et management principal des équipes du CEI ;
- Correspondant Dépendances Vertes (Fauchage et Débroussaillage en régie) ;
- Correspondant Signalisation Verticale ;
- Référent pour la saisie de l'activité des agents dans AGT ;
Profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissance des procédures d'intervention en sécurité, permis PL, ACES VH, ACES, AIPR, habilitations ;
- Conduire les véhicules et utiliser les matériels dédiés à l'entretien et à l'exploitation ;
- Connaissance des règles de la signalisation (permanente et temporaire) et respecter les règles de mise en oeuvre de la signalisation temporaire ;
- Titulaire des permis EB, C et EC souhaité.
Compétences transversales:
- Déontologie, conduite de véhicule en sécurité, respect du matériel et des locaux de travail ;
Compétences relationnelles :
- Esprit d'équipe, solidarité avec ses collègues, savoir rendre compte ;
- Relations apaisées avec les usagers ;
- Participer au développement des compétences collectives ;
Modes d'acquisition :
Formation prise de poste, formation continue, compagnonnage, expérience professionnelle.
Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire :
Capacités physiques : travail manuel ou mécanisé, port de charges.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- jean-jacques.alibert@developpement-durable.gouv.fr
- thierry.malige@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La Direction Interdépartementale des Routes du Sud-Ouest (DIRSO) gère, exploite et entretient le réseau routier national non-concédé. Elle conduit des opérations d'ingénierie de développement, de sécurisation et de réparation du réseau, et de gestion du trafic.
Ce service compte environ 380 agents répartis sur plusieurs sites et départements. Son siège, basé à Toulouse au 155 avenue des arènes Romaines, définit les politiques à mettre en oeuvre et anime le fonctionnement des services.
La DIRSO comporte :
- la Direction, un Secrétariat Général, le Service Patrimoine, entretien et exploitation, un Service de l'Ingénierie et de la Maîtrise d'Ouvrage, et un service Trafic et Tunnels tous basés à Toulouse,
- une unité Etudes et Travaux basée à Albi,
- trois districts à Toulouse, Rosières et Foix portant l'action territorialisée
Parmi ces districts, le District Est a en gestion les RN112, RN126, 12RN88. 81RN88 et l'A68.
Le district Est comprend quatre centres d'entretien et d'intervention (CEI) et le Bureau Administratif.
Le périmètre d'intervention du CEI de Montans est composé de l'autoroute A68 et d'une section de la Route Nationale RN88. :
Pour l'A68, de Gémil soit au PR 17+105 jusqu'à l'échangeur de Marssac sur Tarn de la RN 88 soit au PR 61+697 soit .
Pour la RN 88, de l'échangeur de Marssac sur Tarn, PR 43+454 jusqu'à l'échangeur de Fonlabour soit au PR 40+421
Il est composé de 10 agents 4 chefs d'équipe et 1 chef de centre.
À propos de cette offre
Conditions matérielles :
- Vêtements de travail et EPI, utilisation des matériels engins, utilisation de la radio, respect des règles hygiène et sécurité .
- Locaux collectifs, armoire vestiaire individuelle ;
- Messagerie professionnelle sur PC partagé ;
- Téléphone portable en cas d'astreinte ;
- Véhicule d'intervention avec autorisation domicile-travail en cas d'astreinte IIA ;
- Horaires fixes, modalité 1 ;
- Horaires : 08h00/12h00 13h00/17h00 ;
- Heures supplémentaires aléatoires, et planifiées selon les nécessités de service ;
- Dérogations autorisées aux garanties minimales ;
- Astreinte : au maximum 1 semaine sur 2 en VH, 1 semaine sur 4 le reste de l'année ;
- Poste ouvert dans la filière exploitation ;
- poste non télétravaillable ;
- Poste RenoiRH : n°E000030679
- RIFSEEP : 3
D'autres offres pourraient vous intéresser
Agent de surveillance et de contrôle du domaine public fluvial H/F
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
Pont-Rouge, 31 Avenue du Prado; 34500 BEZIERS
Chargé(e) de gestion domaniale H/F
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
MEAUX