Vos missions

En tant qu'Adjoint du département PA2S, vous serez en charge d'assurer la coordination du pôle de l'action sociale, accident du travail et maladie professionnelle. Vous pourrez être amené à assurer l'intérim du responsable
de département en cas d'absence ou d'indisponibilité.

Vos missions seront les suivantes :

• Pilotage de la gestion des prestations sociales, du suivi des accidents de travail / maladies professionnelles et des sujets liés au handicap : coordination des activités relevant du pôle, management direct de 3 agents, représentation de Météo-France dans diverses instances de dialogue social communes avec la DGAC
• Suivi des affaires générales du département : sujets RH et juridiques, budget, formation
• En lien avec le chef du département :
  - Animation d'une équipe de 20 personnes, réparties sur 5 sites
  - Assistance et conseil aux managers dans la résolution de situations individuelles ou collectives difficiles
  - Mise en oeuvre du projet social de l'établissement
  - Pilotage de la procédure de signalement des violences, discriminations, harcèlement

Vous pourrez également mener des actions de sensibilisation et de formation à la prévention des risques auprès des agents.

Profil recherché

Une formation de niveau BAC+3 est souhaitée ainsi qu’une expérience confirmée sur un poste similaire.

Pour occuper ce poste, vous mobiliserez les compétences suivantes :

• Savoirs faire attendus

Vous savez utiliser les outils RH, SIRH et les référentiels.

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et collaboratifs.

Vous avez le sens de l'organisation et vous aimez travailler en équipe.

Vous avez des capacités managériales.

Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et vous faites preuve d'anticipation dans les différentes tâches qui vous seront confiées.

Idéalement, vous connaissez les statuts de la fonction publique.

• Savoirs être appréciés

Vous avez le sens des relations humaines.

Vous faites preuve de discrétion et d'autonomie.

Vous avez un esprit de synthèse

Une bonne réactivité est nécessaire sur ce poste.

Pourquoi nous rejoindre ?

Embarquez pour une aventure enrichissante dans un environnement de travail dynamique qui vous permettrez de bénéficier des avantages suivants : horaires flexibles, RTT, télétravail, restaurant administratif ou ticket restaurant, participation à hauteur de 75% pour les transports en commun, participationpour la mutuelle, associations sportives et culturelles en fonction du site concerné, (escalade, gym, poterie, théâtre etc..).

D'autres avantages vous attendent, venez les découvrir !

Éléments de candidature