Vos missions

Au sein du pôle, le responsable fonctionnel de la transformation Data contribuera directement à la conduite et à la déclinaison des plans de transformation Data et Dashboard, à son management et sa conduite sur le terrain à travers les activités suivantes :

-Gère l'activité Transformation Data en lien avec l'encadrement du Pôle Data
oGestion budgétaire
oGestion Rh
oGestion de la feuille de route
oGestion et suivi des activités

-Conduite du changement
oContribuer au design et au management du plan de transformation Data de la DSNA
oDesign & management du plan de conduite du changement à l'échelle
oAccompagnement des métiers DSNA au changement
oContribuer et apporter le support aux partenariats entre Pôle Data et les Directions/Services de la DSNA
-Soutenir les activités du Data Office sous l'angle de la conduite du changement
oFaciliter les mises en relations avec les métiers et les décideurs DSNA
oContribuer au passage à l'échelle de leurs missions notamment le développement de leurs activités et process

-La gestion des ComOPs métiers du Data Office (comités opérationnels Métiers Data)
oPlanification, Co-Animation, Restitution et Suivi des sessions
oGestion du portefeuille des projets des Cas d'Usages Data
oSuivi d'avancement des projets Cas d'Usages
oSuivi des décisions prises et actées en ComOps
-Acculturation à la data et valorisation de la production du Pôle Data
oDesign & management plan d'acculturation au programme Data
oProduction et organisation de séminaires DSNA (Journée de la donnée, séminaires filière Data/IA)
oAnimation de la communauté Data et IA de la DSNA
oDesign & management du Plan de Communication du Data Office
-Développement du Data Office en tant que centre de services transverse DSNA
oParticiper au développement du centre de services et du catalogue de services

Profil recherché

Profil - Qualification :

Le profil pour ce poste doit être à la fois communicant, apprenant, agile, capable d'embrasser l'ensemble de la vision de la transformation Data et de ses implications.

Les qualités clés mobilisées sur le poste sont :
- Capacité accrue à développer de nouvelles compétences, puis à les rediffuser
- Capacité à travailler en équipe géographiquement décentralisée et à entreprendre
- Curiosité et créativité
- Esprit critique positif et force de proposition
- Capacité à susciter l'adhésion
- Capacité à opérationnaliser les process créés

Il combinera une connaissance globale des métiers de la DSNA, du fonctionnement de ses opérations, avec un savoir-faire en matière de marketing et communication, et des outils et techniques associées.

Compétences et Connaissances mobilisées sur le poste sont :
- Savoir concevoir, préparer et conduire des évènements fédérateurs
- Savoir présenter à l'oral
- Savoir synthétiser et restituer
- Maîtriser les processus Data, savoir les vulgariser
- Connaître l'organisation de la DSNA et les métiers de la navigation aérienne


Modalités :
Compte-tenu de la dispersion géographique de l'équipe Data, le poste comprend des déplacements trimestriels récurrents afin de participer aux séminaires de l'équipe.

Éléments de candidature